Logo leading Transformations

Artikelen

Zelfsturing | samenspel tussen autonomie en alignment

Zelfsturing: samenspel tussen autonomie en alignment

Zelfsturing in organisaties is een belangrijk onderwerp, waarbij het samenspel tussen autonomie en alignment van groot belang is. Alignment is essentieel voor het behouden en ontwikkelen van nieuwe dingen in een organisatie. Het geeft richting en focus aan het team, zodat iedereen weet waar het bedrijf naartoe gaat en hoe zij hieraan kunnen bijdragen.

Lees verder ....
Natuurlijke transformatie van organisaties, teams en mensen

Transformatie processen

Niet alleen rupsen transformeren. Mensen en organisaties doen dat ook. Soms meerdere keren. Hoe herken je tijdig deze transformaties? Welke fases zijn er? Wat helpt wel en wat helpt niet?

Lees verder ....

De passie en bezieling op je werk is verdwenen. Hoe zit dat?

Joris Luyendijk schreef al in 2015 in de Trouw over: “Het amorele systeem waarin wij leven“. Hij trok de schokkende conclusie dat bij veel organisaties de medewerkers hun passie en bezieling hebben weggedrukt. Ooit zijn ze met veel passie en bezieling begonnen aan deze baan. Waar is het onderweg misgegaan? 3 opties hoe je hier mee om kunt gaan?

Lees verder ....
logo-leading-transformations-214x75-1-1.png

Contact opnemen